Skip to Content

ค่านิยมหรือวัฒนธรรมองค์กร

ค่านิยมหรือวัฒนธรรมองค์กร (Values or Company Culture) ของ “บริษัท ต้องหาเงินได้ไม่ จำกัด” ซึ่งเป็นบริษัทซอฟต์แวร์ในประเทศไทย เป็นดังนี้

นวัตกรรมและความคิดสร้างสรรค์


  เรายึดถือความคิดสร้างสรรค์และการนวัตกรรมเป็นศูนย์กลางในการพัฒนาซอฟต์แวร์และการทำธุรกิจ โดยเราส่งเสริมการคิดใหม่ ๆ และค้นหาวิธีในการแก้ไขปัญหาที่ท้าทายอย่างสร้างสรรค์

ความรับผิดชอบและศีลธรรม


  เราใส่ใจในความรับผิดชอบในการทำงานและการตัดสินใจที่ถูกต้อง และยึดถือศีลธรรมในการดำเนินกิจการอย่างยุติธรรมและถูกกฎหมายเท่านั้น



ความเปิดเผยและการสื่อสาร


เราเชื่อว่าความเปิดเผยและการสื่อสารที่ดีเป็นรากฐานในการสร้างความเข้าใจและความร่วมมือภายในองค์กร  



ส่งเสริมการเรียนรู้และพัฒนาบุคลากร


เราให้ความสำคัญในการส่งเสริมการเรียนรู้และพัฒนาทักษะของบุคลากร เพื่อเติบโตในอาชีพและส่งเสริมสร้างทักษะใหม่ๆ ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ  



การให้บริการที่มีคุณภาพ


เรามุ่งมั่นในการให้บริการที่มีคุณภาพและความพึงพอใจสูงสุดให้กับลูกค้า โดยให้ความสำคัญในการตอบสนองความต้องการและประสิทธิภาพในการทำงาน  



ความร่วมมือและทำงานเป็นทีม


เราเชื่อว่าความร่วมมือและทำงานเป็นทีมเป็นปัจจัยที่สำคัญในการบริหารงานอย่างมีประสิทธิภาพและการเติบโตขององค์กร  



ความยืดหยุ่นและเปิดรับความเปลี่ยนแปลง


เรามุ่งเน้นความยืดหยุ่นและเปิดรับความเปลี่ยนแปลงในองค์กร เพื่อตอบสนองต่อสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว  



ความตรงต่อต้านและความรับผิดชอบทางสังคม


  เรายึดถือความตรงต่อต้านและความรับผิดชอบทางสังคมในการพัฒนาธุรกิจและส่งเสริมการตระหนักในสังคม